Zespół PIKSEO rozmawia przy kawie w biurowej strefie wspólnej

Kariera

Jesteśmy agencją digitalową specjalizującą się w SEO, kampaniach reklamowych i kompleksowych strategiach marketingu online. W naszej agencji znajdziesz przestrzeń do nauki, możliwość pracy nad różnorodnymi projektami oraz wsparcie od ekspertów i współpracę z pasjonatami tej branży. Stawiamy na elastyczność i atmosferę, która sprzyja innowacyjnym rozwiązaniom.

Dołącz do #TeamPikseo

Certyfikowany partner

#TeamPIKSEO

Tworzą nas ludzie pełni pasji

#TeamPIKSEO tworzą osoby pełne pasji i zaangażowania. To dzięki wiedzy i kreatywności naszych Pracowników osiągamy sukcesy i wyznaczamy nowe standardy w digital marketingu.

Tworzymy zespół pełen różnorodnych talentów, gdzie każdy może dzielić się cennym doświadczeniem.

Brzmi dobrze? Dołącz do #TeamPIKSEO i twórz z nami przyszłość marketingu internetowego!

#TeamPIKSEO

Dlaczego warto u nas pracować?

  1. 1 Stabilne zatrudnienie Firma z ponad 16-letnim doświadczeniem w branży.
  2. 2 Zgrany zespół Wspieramy się i działamy razem od pierwszego dnia.
  3. 3 Nowoczesne biura w Bydgoszczy, Toruniu, Gdańsku, Poznaniu i Warszawie ze strefą chillu.
  4. 4 Rozwój w digitalu Zostań certyfikowanym Specjalistą Google Ads. Jest nas 250+.
  5. 5 Google Partner Premier Najwyższy poziom w programie partnerskim Google w Polsce.

Co dajemy

Benefity pracy w PIKSEO

Ludzie PIKSEO

Historie naszych pracowników

Anna Budzińska

Perfekcjonistka

Anna Budzińska

SEO Team Leader

Zaczęłam pracę jako copywriterka, przygotowując różnorodne treści, od tekstów zapleczowych, po artykuły blogowe. Stopniowo poszerzał się mój zakres obowiązków, dochodziło do niego linkowanie zewnętrzne, weryfikacja treści innych copywriterów oraz przygotowywanie dla nich zleceń, a także przeprowadzanie praktycznego etapu rekrutacji. Od 2019 roku pracuję jako koordynatorka wciąż rozrastającego się zespołu SEO.

O mnie

Za dnia koordynatorka zespołu SEO, wieczorami twórczyni haftów i pluszaków.

Wartości, które cenię

  • Ciągły rozwój, wdrażanie innowacyjnych rozwiązań i różnorodność działów, zadań, pracowników.
  • 10 lat pracy
Ewa Zając

Opanowana

Ewa Zając

Head of Customer Service & Administration

Moja przygoda w Pikseo zaczęła się w dziale handlowym, lecz po dwóch tygodniach przeniosłam się do obsługi klienta – decyzja, która okazała się strzałem w dziesiątkę. Rozwijałam się, poznając tajniki pracy i po kilku latach zostałam kierownikiem obsługi klienta i administracji. Myślę, że świetnie wykorzystałam tę szansę!

O mnie

Jestem dynamiczną osobą łączącą pasje z pracą. W Pikseo pełnię rolę Head of Customer Service & Administration. Pracuję z zaangażowaniem, a w wolnym czasie czytam książki i zwiedzam różne zakątki Włoch.

Wartości, które cenię

  • rozwiązania – lubię gdy każdy problem, ma swoje rozwiązanie
  • rozwój – nieustanne doskonalenie umiejętności
  • współpracę – dobry zespół to podstawa
  • 10 lat pracy
Monika Kowalczyk

Analytical Mindset

Monika Kowalczyk

Analysis & Proposal Team Leader

Jako koordynatorka stawiam na synergię działań i wysoką merytorykę. Integruję cele działu handlowego, obsługi klienta oraz zespołu technicznego, dbając o to, by każda oferta była precyzyjną odpowiedzią na potrzeby rynku i realnie wspierała konwersję handlową. Moim priorytetem jest dostarczanie analiz, które przekładają się na wynik finansowy i strategiczny wzrost firmy. Prywatnie regeneruję siły podczas spacerów z Figą – uroczą Cavalierką, która skutecznie dba o mój work-life balance.

O mnie

Współtworzyłam Dział Analiz i Ofertowania od pierwszej koncepcji – dziś, po 9 latach, zarządzam jego strukturami w Pikseo. W pracy wyznaję zasadę people first – dbam o atmosferę i wellbeing, bo zgrany zespół to fundament każdego sukcesu.

Wartości, które cenię

  • Partnerstwo i wzajemne zaufanie – Stawiam na autentyczność. Cenię środowisko, w którym każdy głos jest słyszalny, a wyzwania rozwiązujemy wspólnie. Jako liderka buduję przestrzeń opartą na samodzielności i wsparciu.
  • Transparentność i jasna komunikacja – W analizach kluczowa jest precyzja, a w relacjach – otwartość. Liczę na szczery feedback i sama go oferuję. Wierzę, że grając w otwarte karty, budujemy trwałą podstawę i skuteczniej osiągamy wspólne cele.
  • Sprawczość i odwaga w działaniu – Lubię pracować z osobami, które kwestionują status quo. Doceniam proaktywność i wspólne szukanie usprawnień, zamiast czekania na instrukcje. Chciałabym, aby każdy miał realny wpływ na rozwój firmy.
  • 9 lat pracy
  • 10 000+ zatwierdzonych analiz
Karolina Kozlov

Dokładna

Karolina Kozlov

Customer Operations & Administration Manager

Karierę zaczynałam w dziale handlowym, lecz szybko odkryłam swoje mocne strony organizacyjne i administracyjne. Dzięki rzetelności awansowałam do działu BOK, gdzie rozwijałam się jako opiekun klienta. Z czasem zdobywałam kolejne doświadczenia, obejmując coraz bardziej wymagające zadania. Zaangażowanie doprowadziło mnie do stanowiska kierowniczego, które dziś pozwala mi w pełni realizować powierzone cele.

O mnie

Skutecznie realizuję jasno określone cele i wnoszę do pracy najlepsze praktyki.

Wartości, które cenię

  • efektywność
  • profesjonalizm
  • jakość
  • 8 lat pracy
Łukasz Wroński

Mentor

Łukasz Wroński

Head of Customer Experience

Obecnie wykorzystuję 8 letnie doświadczenie w branży, aby usprawniać działania Biura Obsługi Klienta SEO i pomagać firmom rozwijać się wielokanałowo. Wcześniej jako Sales Manager, przez 5 lat odpowiadałem za proces poszerzania naszego grona klientów wraz ze zespołem sprzedażowym – jednocześnie żeby móc szkolić innych i dzielić się praktyczną wiedzą, sam przez pierwsze 2 lata wspierałem szeregi Pikseo jako doradca Google Ads pozyskując ponad 150 nowych klientów z całej Polski.

O mnie

Jako Head of Customer Experience wspieram rozwój Pikseo zarówno w zakresie poszerzania współpracy z naszymi partnerami, nadzorując pracę zespołu doradców, jak i dbając o stałe podnoszenie kompetencji pracowników w obszarze E-Commerce. Poza dynamicznym rynkiem marketingu internetowego lubię szukać nowych inspiracji i pomysłów podczas zagranicznych podróży.

Wartości, które cenię

  • rzetelność
  • nieustanny rozwój
  • dobra atmosfera
  • 8 lat pracy
  • 500+ przeprowadzonych szkoleń
Martyna Zejfer

Design Mentor

Martyna Zejfer

Graphic Design Team Leader

Jestem liderką, która wierzy, że design to nie tylko estetyka, ale przede wszystkim rozwiązywanie problemów. Staram się łączyć wizualną stronę projektów z funkcjonalnością, dbając o to, by nasze rozwiązania były intuicyjne i skuteczne.

O mnie

Moja przygoda w firmie zaczęła się od stanowiska grafika, ale wraz z dynamicznym rozwojem organizacji pojawiło się nowe wyzwanie. Podjęłam się misji stworzenia od podstaw zespołu graficznego, którym obecnie zarządzam i który nieustannie szkolę. To była naturalna ewolucja – od tworzenia własnych projektów do wspierania rozwoju innych zdolnych grafików.

Wartości, które cenię

  • estetyka – wierzę, że piękno i porządek wizualny to klucz do profesjonalnej komunikacji marki.
  • użyteczność (UX) – nie projektuję tylko „ładnych obrazków”; dbam o to, by każdy element graficzny służył użytkownikowi.
  • rozwój kompetencji – regularne szkolenie zespołu i dzielenie się wiedzą to dla mnie fundament silnego działu kreatywnego.
  • efektywność procesowa – optymalizuję pracę grafików tak, by kreatywność zawsze szła w parze z terminowością.
  • 7 lat pracy
Aleksandra Gomulak

Kreatywna

Aleksandra Gomulak

Graphic Designer

Do Pikseo aplikowałam w 2020 roku, w samym środku kryzysu. Startowałam na zupełnie inne stanowisko, ale dzięki wnikliwości Ewy dostrzegła moje doświadczenie w projektowaniu graficznym. I tak od początku stałam się częścią zespołu graficznego.

O mnie

Dziś, po prawie sześciu latach, ten dział wygląda zupełnie inaczej. Rozwinął się razem ze mną. Każdy dzień przynosi nowe wyzwania i kolejne trendy, które zmieniają branżę. To sprawia, że nieustannie się uczę i rozwijam. Lubię to tempo i jestem ciekawa, co przyniesie jutro.

Wartości, które cenię

  • zadowolenie – grafika która mi się nie podoba nie odeśle do weryfikacji
  • 6 lat pracy
  • 2000+ projektów graficznych
Natalia Lewandowska

Wirtuozka

Natalia Lewandowska

HR Manager

Moja ścieżka zawodowa w Pikseo rozpoczęła się w dziale handlowym i obsługi klienta, gdzie zdobyłam solidne podstawy w digital marketingu oraz zrozumiałam potrzeby ludzi w organizacji. Następnie otrzymałam możliwość stworzenia struktur HR, co pozwoliło mi aktywnie kształtować obszar people & culture w firmie.

O mnie

Dziś łączę w harmonijną całość rekrutację, employer branding i szkolenia, dbając o candidate experience i komfort pracy w #TeamPikseo.

Wartości, które cenię

  • kreatywne podejście
  • otwartą komunikację
  • konsekwencję w działaniu
  • 6 lat pracy
Łukasz Ratajczyk

Zorganizowany

Łukasz Ratajczyk

Google Ads Manager

Rozpoczynając pracę w Pikseo w 2019 roku, dołączyłem do nowego Działu Google Ads w Toruniu. Zajmowałem się budową i optymalizacją kampanii oraz przeprowadzaniem audytów kont dla potencjalnych klientów. Wraz z nabywaniem doświadczenia i przejmowaniem nowych obowiązków, od 2022 r. zacząłem koordynować pracę zespołu Techników Google Ads. Realizowałem również szereg szkoleń wewnętrznych i rekrutacyjnych. Od 2024 pracuję jako Google Ads Manager koordynując współpracę 3 Zespołów Technicznych z Biurem Obsługi klienta i reprezentuję firmę w kontakcie technicznym z partnerami z firmy Google.

O mnie

Ekosystem Google i inne platformy reklamowe, marketing internetowy 🙂 Prywatnie piłka nożna i podróże 🙂

Wartości, które cenię

  • wsparcie merytoryczne na każdym etapie współpracy (nie tylko wdrożeniowym)
  • możliwość rozwoju osobistego
  • jasne zasady współpracy
  • 6 lat pracy
  • 1000+ audytów kont Google Ads
Justyna Kubiak

Zaangażowana

Justyna Kubiak

SEO Team Leader

Karierę w Pikseo zaczęłam świeżo po studiach filologicznych, zdobywając wiedzę na temat copywritingu i SEO. Początkowo zajmowałam się jedynie pisaniem, z czasem zakres moich obowiązków poszerzył się o korektę tekstów, tworzenie treści specjalistycznych, prowadzenie szkoleń wdrożeniowych i koordynowanie praktycznego etapu rekrutacji. Doświadczenie otworzyło mnie na pracę z ludźmi i pokazało potencjał zarządzania. Na stanowisku Team Leadera łączę dotychczasową wiedzę warsztatową i wyczucie słowa z dbałością o rozwój zespołu, płynną komunikację, a przede wszystkim o sprawną organizację pracy.

O mnie

Spokojna z natury, ale głęboko zaangażowana. Kiedy mój zespół potrzebuje wsparcia, dam z siebie 200%!

Wartości, które cenię

  • Dokładność,
  • rzetelność,
  • konsekwentność.
  • 5 lat pracy
  • 100+ przeprowadzonych rozmów
Rafał Grobelski

Rzetelny

Rafał Grobelski

Senior Google Ads Specialist

Swoją drogę w Pikseo rozpocząłem w 2021 roku na stanowisku handlowym, poznając potrzeby klientów oraz specyfikę współpracy biznesowej od strony sprzedażowej. Rok później dołączyłem do działu technicznego jako Specjalista SEM, początkowo koncentrując się na realizacji i optymalizacji działań w ekosystemie Google Ads, a z czasem rozszerzając zakres o kampanie prowadzone w Meta Ads oraz Microsoft Ads.Na co dzień odpowiadam za prowadzenie i optymalizację kampanii reklamowych oraz analizę danych, aby działania marketingowe generowały jak najlepsze wyniki biznesowe dla klientów. Wspieram również dział handlowy poprzez realizację audytów kont reklamowych, pomagając identyfikować potencjał wzrostu i kierunki dalszego rozwoju działań.

O mnie

Największą satysfakcję daje mi moment, w którym dobrze przeanalizowane dane przekładają się na realny wzrost wyników.

Wartości, które cenię

  • współpraca oparta na partnerstwie
  • stanowczość
  • rzetelność
  • 5 lat pracy
  • 100+ poznanych branż klientów
Rafał Stawicki

Determinacja

Rafał Stawicki

Customer Service Manager

Moja przygoda z Pikseo rozpoczęła się w czerwcu 2021 roku, kiedy objąłem stanowisko Asystenta ds. obsługi klienta SEO. To był czas intensywnej nauki i zdobywania doświadczenia, które pozwoliło mi awansować na stanowisko Indywidualnego Opiekuna Współpracy. Dzięki zaangażowaniu i determinacji objąłem później rolę Team Leadera Zespołu, gdzie miałem okazję rozwijać kompetencje w zakresie zarządzania ludźmi i projektami. Obecnie pełnię funkcję Customer Service Managera, gdzie wykorzystuję swoje dotychczasowe doświadczenie, dbając o jakość obsługi oraz relacje z klientami.

O mnie

Jestem osobą, która z zaangażowaniem podchodzi do powierzonych zadań, a w życiu prywatnym pasjonuję się sportem, zwłaszcza koszykówką, która nauczyła mnie dyscypliny, współpracy i dążenia do celu. Oprócz sportu, cenię sobie dobry film – zarówno jako formę relaksu, jak i inspiracji do działania.

Wartości, które cenię

  • Rozwój – firma daje możliwość nieustannego poszerzania wiedzy i doskonalenia umiejętności na każdym etapie kariery.
  • Współpracę – zespół, w którym wzajemne wsparcie i dzielenie się wiedzą odgrywa kluczową rolę.
  • Zaangażowanie – atmosfera, w której każdy wkłada serce w to, co robi, motywuje mnie do dalszej pracy.
  • 4 lata pracy
  • 1000+ obsłużonych Klientów

Otwarte rekrutacje

Dołącz do naszego zespołu

Wybierz miasto na mapie albo filtruj po dziale.

9 ofert

  • Kliknij miasto na mapie, żeby zobaczyć tamtejsze rekrutacje
  • Zdalnie: 2 oferty

Zespół HR

Poznaj nasz zespół HR

To z nimi porozmawiasz na każdym etapie rekrutacji, od pierwszego telefonu po decyzję. Pytanie o ofertę albo o status zgłoszenia najszybciej załatwisz, pisząc wprost do nich.

Aplikuj

Dołącz do #TeamPikseo

Nie znalazłeś ogłoszenia dla siebie? Zostaw zgłoszenie, odezwiemy się, gdy pojawi się pasujące stanowisko.

    Formularz rekrutacyjny

    CV możesz dosłać później

    Kontakt

    Szczegóły

    CV i obszar

    Pytania i odpowiedzi

    Zanim wyślesz zgłoszenie

    Najczęstsze pytania kandydatów o rekrutację i pracę w Pikseo.

    Z ilu etapów składa się proces rekrutacyjny w Pikseo?

    Proces rekrutacji w Pikseo składa się z dwóch głównych etapów. Nasz dział HR po otrzymaniu aplikacji, przeprowadza selekcję CV i zaprasza wybranych Kandydatów/Kandydatki na rozmowę. Czekają Cię dwie rozmowy: pierwsza z działem HR i drugi etap z Menedżerem Działu. W przypadku aplikacji do działu technicznego na drugim etapie możesz spodziewać się zadań rekrutacyjnych, weryfikujących Twoje praktyczne kompetencje związane ze stanowiskiem, na które aplikujesz.

    Czy w firmie obowiązuje dress code?

    W Pikseo nie obowiązuje Cię dress code, natomiast weź pod uwagę, że jest to praca biurowa, gdzie zachowujemy pewne standardy. Unikaj motywów, czy napisów, które mogą kogoś urazić. W przypadku rozmowy rekrutacyjnej zalecamy schludność, w tym wypadku sprawdzi się business casual.

    Czy mogę się jakoś przygotować do rozmowy?

    W przypadku pierwszego spotkania przygotuj się na pytania dotyczące Twojej motywacji, doświadczenia, umiejętności oraz oczekiwań. Wraz z zaproszeniem na drugi etap rekrutacji otrzymasz materiały i/lub zadanie rekrutacyjne, z którym warto zapoznać się przed rozmową z Menedżerem, który będzie odnosił się do nich podczas drugiego etapu rekrutacji.

    Czy jest możliwość pracy zdalnej lub hybrydowej?

    Praca w naszej firmie przebiega w trybie stacjonarnym, więc weź pod uwagę konieczność przyjazdów do biura po podjęciu z nami współpracy.

    Gdzie znajduje się biuro?

    Pikseo posiada oddziały w czterech, polskich miastach. Możesz nas znaleźć w Bydgoszczy (ul. Jagiellońska 21), Toruniu (ul. Pod Dębową Górą 9B), Poznaniu (ul. Murawa 12/18, Murawa Office Park) oraz Gdańsku (ul. Piastowska 7).

    Czy jest możliwość pracy w niepełnym wymiarze godzin?

    Pracujemy w stałych godzinach pracy: od 8:00 do 16:00.

    W jakiej formie otrzymam informację zwrotną odnośnie procesu rekrutacji?

    O szczegółach dotyczących feedbacku zostaniesz poinformowany na rozmowie rekrutacyjnej. Będziemy kontaktować się z Tobą drogą telefoniczną bądź mailową (rekomendujemy, aby sprawdzać zakładkę „spam” lub „społeczności” w skrzynce mailowej).

    Jeśli nie przejdę I lub II etapu rekrutacji, to czy mogę spróbować ponownie w przyszłości?

    Jasne, z naszej strony nie wykluczamy, że będziemy mogli się bliżej poznać w przyszłych procesach rekrutacyjnych.